La Empresa Privada y La 4ta. Revolución Industrial


En los próximos días, específicamente del 26 al 28 de abril, se estará llevando a cabo en Panamá el principal evento anual de la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresas – APEDE. El Congreso Anual De Ejecutivos – CADE se denomina “El Futuro Llegó: Panamá 4.0, Rompiendo Barreras” y principalmente abordará cómo Panamá se tiene que preparar para afrontar la 4ta. Revolución Industrial.

Aprovechando esta oportunidad, y el marco que nos da tanto el evento como el gremio que lo organiza, es importante abordar como debería ser el rol de la empresa privada para crear un futuro más humano en la mencionada 4ta. Revolución Industrial.

Michelle Arevalo-Carpenter, en la web del World Economic Forum, a manera de ejercicio propone 3 principios que pueden servir como un punto de partida: 1. Los valores humanos y la empresa privada: Donde los procesos de investigación, diseño e implementación de nuevas tecnologías no ignoren valores como la privacidad o la no discriminación. 2. La innovación como aquello que se quiere preservar:

Los negocios tienen libertad total sobre el diseño de sus innovaciones y el impacto que estas tendrán sobre lo que será transformado frente a lo que será preservado. 3. Elegir qué núcleo de valores comunes se desean proteger: Los derechos humanos y que las personas se sigan sintiendo útiles pueden guiar a la 4ta. Revolución Industrial a un futuro más prometedor.
*El autor es consultor gerencial.

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